1. Mai/ Tag der Arbeit
Work-Life-Balance herstellen: Führungskräfte im Handwerk
Am Tag der Arbeit rückt das Forschungszentrum Familienbewusste Personalpolitik (FFP) eine Personengruppe in den Fokus, die als absolute Allrounder gelten: Führungskräfte im Handwerk. Doch die Vielseitigkeit hat auch ihre Kehrseite. Durch zu hohe Belastungen können gesundheitliche Risiken entstehen.
Herausforderungen erkennen...
Führungskräfte im Handwerk sind einer Doppelbelastung ausgesetzt. Insbesondere in kleinen Betrieben schultern sie einerseits die Verantwortung für ihre Angestellten und übernehmen kaufmännische und koordinierende Aufgaben. Andererseits müssen die Führungskräfte oftmals selbst im Tagesgeschäft mitarbeiten, da die Nachfrage nach Dienstleistungen des Handwerks sehr hoch ist. „Dabei geraten die Bedürfnisse der Führungspersonen in Sachen Gesundheitsfürsorge und Vereinbarkeit von Familie und Beruf schnell in den Hintergrund“ so Lena Schulz, Personalmanagerin der Handwerkskammer (HWK) Dortmund.
…und gemeinsam bewältigen
Führungskräfte können mit bestimmten Strategien Belastungen besser meistern und das individuelle Stresserleben kontrollieren. Dies verdeutlichte auch das Seminar „Stressmanagement“, welches im Rahmen des FFP-Projektes „Fit für Führung und Familie“ am 24. April 2018 durchgeführt wurde. Dabei galt es sich selbst zu fragen, welches Verhältnis von Beruf, Familie und Gesundheit der eigenen Zufriedenheit am ehesten entspricht. Entsprechend sollen geeignete Ansätze gefunden und umgesetzt werden, so dass sich Führungskräfte selbst als Zielgruppe derartiger Maßnahmen begreifen.